Sindicato garante reunião com a CSN após mobilização
Iniciativa prevê atendimento por aplicativo e site, além de uma rede de apoio com assistência jurídica, psicológica, social e financeira
Sul Fluminense – O Sindicato dos Metalúrgicos do Sul Fluminense garantiu uma reunião com a Companhia Siderúrgica Nacional para discutir a Campanha Salarial da categoria. O encontro está marcado para a próxima segunda-feira, 27 de abril, e ocorre após forte mobilização da entidade diante da demora da empresa em responder aos ofícios enviados.
Segundo o sindicato, a ausência de retorno levou a diretoria a intensificar as cobranças, com mobilizações constantes e presença diária na portaria da empresa. A pressão foi determinante para a abertura do diálogo e o agendamento da reunião.
O presidente da entidade, Odair Mariano, destacou o papel da mobilização. “Após muita insistência, conseguimos que a empresa marcasse a reunião. Esperamos que seja o início de uma negociação séria, com avanços concretos para os trabalhadores”, afirmou.
A pauta da campanha reúne 27 itens, com destaque para cinco prioridades: reajuste salarial com base no INPC, aumento real de 4,2%, piso de R$ 2.090, reajuste de 50% no cartão-alimentação — com carga extra no período natalino — e melhorias no plano de saúde, na alimentação dos refeitórios e na retomada do pagamento da Participação nos Lucros e Resultados (PLR).
Além das questões econômicas, o sindicato incluiu na pauta propostas voltadas a temas sociais. Entre elas, está a criação de um programa de proteção às trabalhadoras vítimas de violência. A iniciativa prevê atendimento por aplicativo e site, além de uma rede de apoio com assistência jurídica, psicológica, social e financeira.
Outro ponto defendido é a garantia de estabilidade no emprego por até um ano para trabalhadoras que comprovarem situação de violência, mediante registro em delegacia. O programa também inclui acompanhamento com assistente social e suporte para o retorno ao trabalho.
Com a reunião confirmada, a expectativa é de que as negociações avancem, contemplando tanto as reivindicações salariais quanto as medidas de proteção e valorização dos trabalhadores da CSN.
Ana Carolina Garcia Berg de Marco




